平罗县挖掘“冬训”新视角 激发致富新动能

平罗县不断拓宽党员冬季轮训广度和深度，抓实学习教育、专题讨论、座谈交流，把党员聚起来、把资源联起来、把蓝图绘出来，激发党员群众致富新动能。

    多方送学凝聚人心。对标区市县“课程表”，立足党员群众需求，拓展学习渠道，凝聚党员群众。让在乡党员“学在课堂”。开设理论课堂，将基层党组织书记、党务干部、村(社区)“两委”班子成员、村级后备力量等整体纳入，县乡两级举办示范班14期，为党员树立学习榜样。村(社区)党组织集中授课，包村(社区)领导、党校老师、乡镇党委书记等主动为党员讲党课，截止目前“送党课”152场次，补足党员精神之钙。进一步利用远程教育资源，组织党员观看《乡村振兴战略下农村电商发展》《宁夏金融扶贫主要做法和成效》等篇目，启迪思维。把流动党员“连在线上”。全县166个村(社区)党支部通过微信群、云支部APP、智慧党建等，搭建网上学习平台，及时上传冬季轮训学习内容、推送《马克思主义民族观宗教观》《中国共产党支部工作条例(试行)》等必学篇目，通报学习情况、交流学习心得，确保流动党员连在“线上”不掉队。让年老党员“紧跟队伍”。支部主动为年老体弱、行动不便的党员上门送教材、送政策，渠口乡开展“暖心”送学活动，深入老党员家里拉家常，送党徽，送政策、送关怀，村书记被老百姓称作“敲门书记”。通伏乡马场村等党组织利用“党员中心户”小课堂，通过视频一体机线上连接党支部，让居住在县城的“候鸟”党员及时参与学习，让他们离村不离党组织。

“兴县富民”提振信心。冬轮期间，在全县范围内开展“振奋精神、兴县富民”大学习大调研大讨论活动，全县党员干部共同参与，理思路、补短板、谋发展。大学习理清思路。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、全国全区全市全县组织工作会议精神贯穿始终，通过析案例、谈体会，促进党员干部学深学透、学出成效，补足“精神之钙”，全县组织集中学习410场次，主题宣讲68场次，参与集中学习8100余人次，讨论发言1250余人次。大调研找准症结。突出问题导向，深入乡村、社区，问政、问计、问需于民，累计发放群众需求表、群众意见建议表册6300余份，走访群众6700人次，找准发展的症结短板，摸清群众所思所盼。围绕开好县委十四届三次全会，县委领导带头调研工业园区整合、生态环境治理、脱贫攻坚、产业转型升级、等领域，掌握第一手资料，将社会诉求和群众期盼吸纳到县委工作安排;并撰写各类调研报告182篇，将调研成果转化为可供推广借鉴的经验。大讨论“号脉开方”。由县级领导、乡镇党委书记到基层联系点和所包村主持召开党员群众座谈会，与党员群众面对面交流、一对一谈心，听取党员群众对全县经济发展意见建议，召开不同层面座谈会65场次，参加座谈人员达到1200余人;同时开展“我给县委书记写封信”活动，组织党员群众积极实名给县委书记写信，诉衷肠、谏诤言，为县域经济发展出谋划策，目前已撰写信件606封。

座谈讨论坚定决心。集思广益谋新篇。村党组织主动邀请外出能人、致富带头人、农民经纪人等召开座谈会，征求对本村工作，特别是发展壮大村级集体经济、带领群众增收致富、村级民主治理等工作的意见建议，理清下一步发展思路，目前，已有83个村党组织制定了本村下一年发展计划，通伏乡马场村稻草加工项目初具雏形、永兴村成立农业合作社计划也得到党员支持。一缕乡情聚资源。各村积极建立“能人”台账，把有思路、发展好的外出人才纳入台账，定期联系，实现资源与想法“双回笼”，为村级发展集聚动力。同时结合村、社区“两委”换届，积极摸排和储备村级后备力量，动员优秀人才回乡创业发展，为村级发展提供坚实的人力支撑，比如高庄乡借助党员轮训新储备8名村书记后备力量;宝丰镇结合“两个带头人”工程，从致富带头人中储备了5名村党组织书记人选。示范带动激活力。从村党组织书记、致富带头人、脱贫致富户、外出务工人员中选取典型人物，组成宣讲团，开展脱贫富民事迹巡回宣讲67场次，用身边的致富故事为党员群众，激发群众创业致富新动能。